terça-feira, dezembro 5

Em crise com o trabalho - parte III – Final


(Re) Conhecimento

Andei pensando sobre o terceiro eixo para fechar a minha sessão de crise com o trabalho. Por intuição, acabei me deparando com um tema que Maslow ficou careca de discutir, e que hoje ainda dá muito pano pra manga: a virtude de Reconhecer.
Pra fazer uma referencia legal, procurei no Aurélio sobre o significado da palavra Reconhecimento e consequentemente Humildade. Fiquei pensando na quantidade de coisas legais que dão significados a essas palavras.

Mas por que então não reconhecemos?
Fico bastante entusiasmado quando alguém, no auge da sua capacidade, é reconhecido pelo que fez ou pelo que faz. Há pouco tempo, li o livro do Muhammed Yunus, o Banqueiro dos Pobres, que recebeu o prêmio Nobel. E que, diga-se de passagem é uma história de vida e de humildade. Daí eu fiz uma co-relação de Humildade com Reconhecimento. E me veio a pergunta: Será que o reconhecimento vem com o tempo, ou há pessoas que são humildes a vida inteira e nunca são reconhecidos?
O Banqueiro dos pobres lutou como Gandhi, Luther King e Jesus e foi reconhecido. Mas e o Seu Zé, marido da dona Maria que levanta todo dia madrugando, trabalha o dia todo e aposenta com um salário mínimo é reconhecido?
Taí a reflexão, é preciso reconhecer mais as pessoas que nos servem. As pessoas que estão nos servindo cafezinho na empresa, que estão na produção, na jardinagem etc. E precisamos começar isso na empresa, afinal, é nela que passamos boa parte de nossas vidas.
A reflexão vale também para os líderes (ou os que se dizem líderes). Será que os gerentes da sua empresa vêm reconhecendo os seus pares? Claro que a grande maioria não. E olha que muitos deles têm dado de presente o livro “O Monge e o Executivo” para seus subordinados. Mas na verdade, eram eles que deveriam ler o livro, e acima de tudo, meditarem em como tornar a vida das pessoas melhor e de como servir de uma forma melhor, que é o propósito do livro. Afinal, não são eles que deveriam nos servir?
Afinal, agora sabemos por que não somos reconhecidos: É que pra reconhecer, precisamos em primeiro lugar ter Humildade.

Até a próxima.

Reconhecimento
Do Aurélio: Admitir como certo, Certificar-se, Declarar, afirmar, proclamar e Admitir como bom, verdadeiro ou legítimo; conhecer.
Humildade.
Do Aurélio: Virtude que nos dá o sentimento da nossa fraqueza, Respeito, reverência; submissão.


# postado por Danilo Mota : 12/05/2006
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